202 潜移默化
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台下暗流涌动，但都已经跟宁孑没什么关系。
正如他说的那样，这跟世界应该相信科学，起码就目前来说，根据全球自然条件，能够精确控制全球雷电做定点引导本就是件不可能的事情。正如宁孑说的那样，随便拿这个问题去咨询任何一位相关专家，都会给出相同的答案——不可能。
所以这件事情当然便是没发生过。至于宁孑的预言为什么这么准？那必然是栽赃了。
这种事情对于某个国家来说也不是第一次了。而且针对华夏最顶级的科学家这种事情，他们肯定做的出来。报告这么写，的确没什么问题。
只要大家都默契的不在提起，那这件事就相当于没发生过。
当然疑惑还是有的……
宁孑这家伙到底是不是真的有这个能力？
并不是不相信科学。
在宁园的天文学论坛之前，如果有人说找到了一大块负质量物质，且还有着反重力跟可融合这两个特点，大概同样会有一群科学家蹦出来说这不科学。套用某人的话来说，科学已经快被玩坏了。
甚至有人怀疑宁孑打着相信科学的口号在玩魔法。
当然这种并不唯物的话，是不会在公开场合谈的。
不管如何，当宁孑展现出巨大的价值，起码已经拥有了他不想回答的问题，没人能从他口中得到结果的自由。
至于对方可能的报复，那是三月需要操心的事情。
宁孑需要忙的事情还有很多，表现出的强势终究是需要实力来支撑的。
这个时代的实力又主要靠能拥有别人没有且极具威慑力的东西。这也直接导致宁孑很忙碌，三月提供的资料需要整合，这甚至一度没时间去思考已经快要找到答案的难题。
当然也还好有三月的辅助。
一万亩大型科研基地的实验大楼并不是白建的，从双旦大学跟其他高校招揽的那些华夏高端研究员们自然也要充分利用。围绕着充分利用负质量材料跟自行走机器人的资料，宁孑在三月辅助下，正将这些资料分解成一个个具体的课题，通过发布任务的形式，丢给数以百计的实验室。
这些实验室接了任务之后，则需要在考虑这个时代工艺水准的前提下，在实验室给出这些技术工业量产的可行性分析跟报告。
这是一个相当繁琐的工作。
毕竟三月保存的许多技术资料并不能直接用，原因无他，毕竟其资料中许多技术细节是建立在数十年打造的工业基础之上的。最优解并不一定适合这个时代，这部分技术细节必须得单独挑出来，让现在的研究员跟工程师们想办法解决，尤其是得想办法解决那些量产方面的问题。
没错，研究中心发布的任务都是直接跟工厂结合的。出了实验室成果只能拿到一部分积分，实验室成果出了之后研究中心会启动程序跟相应的企业展开业务洽谈，谈好之后实验室就得派人去厂里盯着，从试生产环节到正式生产环节全程参与。协助厂里的工程师解决量产技术问题，才能拿到所有奖励。
真要说出起来，这要求明显过线了。
但宁园给的的确足够多，积分达到晋级要求不但能兼并扩大别人的实验室，增添各种设备，拿到丰厚的奖金跟自主研究资金支持，还能在每三年一次的综合评定中，总积分在前百分之二十的研究员还能直接被宁园推举为院士。
尤其是最后一条，对于诸多年轻科学家来说绝对是极为诱人的奖励。
毕竟以宁孑目前在学界的地位，是有资格给出这种承诺的。
都在一个圈子混，大家的消息都很灵通。今年增补院士其实已经开始，已经开始传已经很多年都不问外界世事的老院士今年都专门写了推荐信，至于是推荐谁，就不用说了。
现在唯一的疑问是这次宁孑是上院士还是上双院士。后者的可能性很大，因为科学院跟工程学院都觉得宁孑可以入选。
事实也的确如此。
作为最年轻的菲尔兹数学奖跟图灵奖获得者，如果不能加入科学院，那科学院就是笑话。同理，宁孑在实验室里还做出了一系列成果，不管是硅碳异构三维芯片，还是庞大的负质量材料，都足以让他纳入工程院的视线。
毕竟材料学、计算机学科这一类都能归属于工程技术学科领域。
作为未来华夏最年轻的双院士，以及在其多面研究领域都都能一言九鼎的成就，宁孑未来想要推荐谁为院士，反对的人肯定不会太多。
更不用说获得成就之后还能重新分配住所，提升居住环境，等等针对家庭的奖励措施了。
说白了，科研人员也是人，是人都有着对名利的追求。
能出成果，还能拥有未来，足以让所有实验室负责人做事时都动力满满，哪怕是带学生都认真专注了许多。因为在这里导师不需要花费精力出去跑项目，甚至宁园也不建议导师去跑项目，不管是想要赚钱还是想要得名，都不如直接接宁园发布的任务，行动逻辑自然就不一样了。
导师带出的学生越优秀，也意味着能有了更趁手的帮手。尤其是那些接了几个任务的实验室，实验室里优秀的学生，那可都是宝贝。尤其是在跟工厂对接需要出差的时候，能够独挡一面的学生可是能为导师赚到不少宝贵积分的。
当然这对许多考研只为混日子拿张文凭就行的学生是极为不友好的。
因为导师对具体成果要求高了，对实验室的关注度自然上升，不管是大老板还是小老板，各个都开始抓进度，对想混日子的学生态度自然不一样了。得过且过的心态，在这里已经完全行不通。
以前实验室里嘴甜一点找人代代试验，有事请假不参加组会，说不得碰到好说话的小老板也就糊弄过去了。
但在大型研究中心这边，大老板每次组会都从不缺席。实验室进度抓的又紧，每个人的任务都分工得极为细致，谁拉胯了一眼就能看出，组会上的报告没有经过认真的准备，分分钟能被火眼金睛的大老板识破，随便几个问题就能让人下不来台……
毕竟现在不努力耽误的可是未来导师能上院士的机会，有几个大老板会不上心的？
即便是已经是院士的博导们同样也动力十足。
因为研究中心安排的诸多项目中，可是有着极为前沿的项目。
比如负质量物质的基础研究工作，众所周知对于一个全新的研究方向，是很容易出成果的。说不定针对性的研究，得到一些发现，未来就能在国际上评个奖呢？
如果有前所未有的新发现，指不准一个诺奖就到手了。
这可是拿诺奖最好的机会，因为在体大大型研究中心有着独一无二的机会，外头的人可是没有机会接触到同类物质的。
这同样不是什么秘密。
短短一个月时间，全世界已经有500多家各类实验机构向宁园提交过申请，希望能参与到负质量物质材料的研究中，但都被宁园直接拒绝了。这并不是什么秘密。
许多之前经常受邀出国参加各种学术会议的大拿，都接到了国外相关研究方向的友人电话，打听通过何种方式能获得或者加入负质量物质的研究。这也并不让人感觉到意外，不管是处于何种目的，这都是很正常的请求。
不止国外，国内其实也是如此。
许多之前双旦大学物理、材料相关专业，本来接到了宁园的邀请，经过思考之后，最终还是选择留在学校的教授跟研究员们都坐不住了。后悔的情绪肯定是有的，不过再后悔这个时候也晚了。
套用宁孑在世界天文学高端论坛上的话说，想要研究相关的内容，除了加入宁园之外，没有其他任何途径。
起码再三到五年内，他没打算将相关的技术细节公布。
哪怕是现在华夏已经开始启动建设大型生产工厂，也是由华夏特别工业集团接手的，保密等级很高，甚至比种蘑菇的保密等级还要高那么一点点。
在外界看来这些复杂的细节性工作都是宁孑在处理，对于表现出的高效率，感觉极为惊叹。但实际上宁孑很少过问这些细节方面的事情。光是研究那些技术细节已经吸引了他太多的注意力。
当然这本就是三月能力的最佳体现。
尤其是各种建议跟标准，本就是之前已经验证过的，直接拿出来丢出去，就足够了。
总之2018刚开年，对于相关的许多人来说感觉都不太一样。
具体表现就是细节性的事务变多了，而且专家给出的要求极为详细，详细到任何一个细微环节出了错都可以直接找到责任人。因为在从宁园对外分发的各种技术性标准跟建议文件中，将需要担责的环节都一一确定了。
对于许多合作单位来说的感觉大概就是压力山大。
比如有为集团。
以前戈东树总会为有为集团的执行力而骄傲，但现在是真的骄傲不起来了。
甚至对宁孑的高端天文学论坛邀请了蒂姆·库克而没有邀请有为的高管，都生不出什么怨言。因为跟宁园的执行力比起来，他突然发现有为集团还是差的太多了。
尤其是重点投入的机器人部门都已经开始拖了后腿。
这着实让人极为焦虑。
好在搭载了湍流算法的设备让有为集团在国外市场上狠赚了一笔，哪怕是经历了这么久市场需求依然旺盛，毕竟其他曾经的友商光是要修复曾经的订单都已经竭尽全力了，根本无暇开拓新的市场。
资金相对充裕，有为集团便直接开始了日常操作，加大了各类奖金跟分红的幅度，尤其是重点项目加班工资普涨了三分之一之后，终于让宁园那边的反馈稍微中听了些。
就在这种氛围中，2018年的寒假终于结束，体大再次开学了。
校园开始恢复往日的热闹，甚至比往日更为热闹。
原因也很简单
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